Sharing Economy für Weiterbildung

Mit everycademy lernen wir in der Nähe, zeitnah und von Menschen, die wirklich Ahnung haben

Marcel Barten und Andre Ottlik haben 2016 mit der everycademy den ersten weltweiten Marktplatz für Wissensaustausch zwischen Unternehmen gegründet. Neben Plattformen für das Teilen von Wohnungen und Autos können künftig auch Weiterbildungsangebote mit everycademy einfach geteilt werden. Unternehmen sparen so Zeit und Geld.

Berufliche Weiterbildung ist besonders für Unternehmen in Wissensgesellschaften ein wichtiges Thema. Allein im Jahr 2012 gaben Firmen und öffentliche Einrichtungen weltweit über 352 Milliarden Dollar für Weiterbildung aus. In Deutschland waren es 2013 etwa 34 Milliarden Euro, wie Zahlen des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln zeigen. Etwa ein Drittel der Kosten entfielen auf Organisation, Anreise und Veranstaltungsplanung. Durch den nahenden Fachkräftemangel wird es zudem zunehmend wichtiger, Mitarbeiter durch persönliche Entwicklungschancen an das eigene Unternehmen zu binden. “Die Wichtigkeit strategischer Personalentwicklung haben etablierte Unternehmen in der Regel verstanden. Allerdings fehlt es hier leider teilweise an Flexibilität. Wohingegen bei den meisten jungen Unternehmen vielerorts zu hektisch und kurzfristig Geld in Recruiting anstelle von Fortbildung gesteckt wird.” sagt Andre Ottlik, Geschäftsführer von everycademy.

Neues Wissen wird erreichbar
Auf everycademy können Unternehmen ihre internen Seminare für andere Unternehmen öffnen und somit wertvolle Ressourcen besser nutzen. Firmen, die nicht genügend Teilnehmer für ein Seminar haben, können sich befreundete Unternehmen aus der Region dazu holen. So können sich Weiterbildungen auch für kleinere Firmen schneller lohnen. Vor allem bei Soft-Skills wie Präsentationstrainings, aber auch bei Sprach-, IT-, Marketing- oder Office-Schulungen öffnen Unternehmen bereitwillig ihre Tore für Teilnehmer von außen. Die Hälfte der aktuellen Angebote auf everycademy waren zuvor überhaupt nicht auf dem Weiterbildungsmarkt verfügbar.

Ein Marktplatz ohne klassische Weiterbildungsanbieter
everycademy bietet Unternehmen einen Marktplatz, auf dem sie ihre Weiterbildungsangebote organisieren und sich mit anderen Anbietern vernetzen können. Die Plattform macht Weiterbildung flexibler – und das in einer Zeit, in der das Wissen der Mitarbeiter für Unternehmen immer mehr an Bedeutung gewinnt und Wissenszyklen immer kürzer werden. everycademy bietet Unternehmen die Möglichkeit, schnell und einfach gezielte Weiterbildung für ihre Mitarbeiter zu finden und zu buchen. Das Besondere dabei: everycademy ist keine Plattform für klassische Weiterbildungsträger. “Wir richten uns nur an Firmen, die selber nur nebensächlich Weiterbildungen anbieten“, erläutert Mitgründer Marcel Barten.

Die Gründerstory
Die Idee für everycademy entstand aus der Arbeit des Gründers Andre Ottlik. Er betreut seit 2009 als Kommunikationstrainer Startups in Deutschland bei der Weiterbildung ihres Personals. Dabei fiel ihm auf, dass immer mehr junge Unternehmen eigene Akademien aufbauen und Zeit und Geld in professionelle Personalentwicklung investieren. Er fragte sich: Weshalb werden vorhandene Ressourcen nicht gemeinsam genutzt?

Mit fünf Personalreferenten der Berliner Startup-Szene entwickelte Ottlik die Grundlagen für den Online-Marktplatz everycademy. Gemeinsam mit Gründerpartner Marcel Barten entwickelt, ging der Marktplatz im September mit 30 teilnehmenden Unternehmen und zehn Angeboten online.

Weitere Informationen finden Sie hier

Quelle everycademy UG

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