Fokus auf Vertrieb und Marketing!

DynaMe professionelle Beratung und Unterstützung für eine effektive Betriebliche Gesundheitsförderung

Stellen Sie sich und DynaMe doch kurz unseren Lesern vor!
2015 haben wir, Sabrina Haase und Daniel Blank, es uns zur Aufgabe gemacht, Unternehmen dabei zu unterstützen, ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich die Mitarbeiter wohlfühlen und effektiv arbeiten können. Gerade in Zeiten zunehmender Stressbelastungen und Flexibilität gehören gesunde und motivierte Mitarbeiter für jedes Unternehmen zur wichtigsten Ressource und unternehmerischen Erfolg – deshalb sollte auch am meisten in sie investiert werden. Die Frage ist allerdings häufig, wie und wo anfangen? Aufgrund unzureichender zeitlicher, personeller und finanzieller Kapazitäten endet es dann in der Regel in Einzelmaßnahmen, die allenfalls schnell verpuffende Impulse setzen. Um das zu vermeiden, bieten wir professionelle Beratung und Unterstützung für eine effektive Betriebliche Gesundheitsförderung, mit der sich jeder investierte Euro um ein Vielfaches auszahlt. Unser Motto lautet dabei immer: bedarfsgerecht, motivierend und nachhaltig!

Warum haben Sie sich entschlossen, ein Unternehmen zu gründen?
Nach Daniel´s erstem erfolgreichen Unternehmen stand für ihn fest, dass es keine größere Freiheit und Selbstverwirklichung gibt, als seinen Lebensunterhalt mit der eigenen Idee und Leidenschaft zu verdienen. Gepaart mit Sabrinas Idee und dem Wunsch, Menschen mit kreativen und inspirierenden Ansätzen erfolgreich zu einem gesunden Lifestyle zu bewegen, war somit der Weg für das eigene Unternehmen geebnet. In keinem Unternehmen hätten wir unsere kreativen Ansätze und Visionen mehr ausleben können als in unserem eigenen.

Was waren bei der Gründung Ihres Unternehmens die größten Herausforderungen?
Wie bei jedem neuen Unternehmen ist es die größte Herausforderung, den Markteinstieg zu finden. Gerade in Hamburg fällt der Einstieg nicht sehr leicht, da Hamburg eine Hochburg an Gesundheitsanbietern ist. Um so wichtiger ist es für uns, uns am Gesundheitsmarkt durch unser frisches Auftreten und unser Alleinstellungsmerkmal – der perfekten Kombination aus fachlicher Expertise & kreativen, nachhaltig motivierenden Ansätzen – abzuheben. Erfolgreiche Veränderungen bei Mitarbeitern und Unternehmen funktionieren nur von innen heraus, indem die richtigen Impulse gesetzt und Emotionen getriggert werden.

Gab es jemals einen Punkt, wo Sie dachten das schaffen wir nicht?
Wer den Gesundheitsmarkt kennt, weiß, dass man an diesen Punkt kommen wird. Auch uns erging es so. Dieser Moment gibt Anlass, bisherige Strategien zu reflektieren, sich zu sortieren, neue Entscheidungen zu treffen und sich wieder neu zu fokussieren.

Muss man mit seinen Aufgaben wachsen?
Müssen? Tut man dies nicht ganz automatisch? Die letzten 2 Jahren waren auf jeden Fall die lehrreichsten Jahre, in denen wir so viel in so kurzer Zeit über den Markt aber vor allem über uns selbst gelernt haben. Wir wachsen mit jedem neuen Tag, mit jede

Kann man auch mit einer Idee starten, wenn noch nicht alles perfekt ist?
Ja, wir denken schon. Das allerwichtigste ist Authentizität und die Begeisterung für sein Business, die der Kunde vielmehr wahrnimmt und überzeugt als z.B. eine perfekte Internetseite oder Handout. Das ist ein Punkt, den wir ebenfalls lernen mussten. Unser beider Streben nach Perfektion hat uns gerade zu Beginn viel Zeit gekostet. Diese Zeit kann sinnvoller genutzt werden. Unser jetziges Credo lautet daher: Weniger ist mehr, dafür aber mit Elan! Dafür setzen wir uns regelmäßig Deadlines und zeitliche Rahmen und erinnern uns gegenseitig daran.

Wer ist die Zielgruppe von DynaMe?
Unsere primäre Zielgruppe sind Unternehmen selbst, sowie deren Mitarbeiter und Führungskräfte. Sekundär können auch Privatpersonen unsere Leistungen nutzen, da viele Kunden auch über den betrieblichen Kontext hinaus gerne weiter etwas für ihre Fitness, Gesundheit und Entspannung tun möchten. Mittlerweile arbeiten wir auch mit Krankenkassen, Betriebsärzten und anderen Kooperationspartner zusammen, mit den wir gemeinsame Projekte in Unternehmen umsetzen.

Welchen Service bieten Sie an?
Wir beraten zum Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement und führen Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung durch, wie z.B. Gesundheitschecks, Vorträge, Workshops und Coachings zu den Themen Bewegung, Ernährung, Stressmanagement, Motivation und Gesund Führen.
Für Privatpersonen bieten wir überwiegend Workshops und Coachings an. Zu den beliebtesten Themen gehören Stressmanagement und Resilienz.

Was unterscheidet Sie von anderen Anbietern? Wo liegt ihr USP?
Bei all unseren Leistungen liegt unser Fokus immer auf der intrinsischen Motivation – also die Veränderungsbereitschaft von innen heraus. Als Motivationsexperten helfen wir Menschen und Unternehmen dabei, diese je nach Bedarf und Zielsetzung optimal anzusprechen. Dabei macht es natürlich einen Unterschied, ob wir es mit Führungskräften oder Auszubildenden zu tun haben – von den unterschiedlichen Bedürfnissen, Gesundheitsrisiken, Voraussetzungen und Interessen.

Wie ist das Feedback?
Wir sind sehr dankbar für das durchweg positive Feedback. Sehr geschätzt wird unsere empathische und dynamische Art und Weise, Mitarbeiter unterschiedlicher Herkunft und Position für wichtige Gesundheitsthemen im Unternehmen zu begeistern.

DynaMe, wo geht der Weg hin? Wo sehen Sie sich in den nächsten 5 Jahren?
In 5 Jahren haben wir uns weiter am Markt etabliert und neben der BGM Beratung auf die Themen Mitarbeitermotivation, Stressmanagement und Gesund Führen spezialisiert.

Welche 3 Tipps würden Sie angehenden Gründerinnen mit auf den Weg geben?

1. Klein starten & spezialisieren – statt dem Anspruch gerecht zu werden, alles in seinem Bereich mit abdecken zu wollen, ist viel ratsamer, sich auf einen bestimmten Bereich zu spezialisieren und als Experte zu positionieren.

2. Fokus auf Vertrieb & Marketing! Wie soll jemand dein Produkt kaufen, wenn niemand davon weiß? Bringe dein großartiges Produkt in deine Zielgruppe und nutze dazu die Bühne passender Netzwerke, Messen, Meet-ups, PR-Artikel, Social Media Kanäle etc. – dabei gilt: je persönlicher, desto effektiver!

3. Gesunder Lifestyle – regelmäßige Inspirations-und Erholungs- Auszeiten, Sport & nährstoffreiche Ernährung, denn nur wer sich körperlich und mental fit und gesund fühlt, kann auch Großartiges leisten und erfolgreich in seinem Business sein.

Bildquelle DynaMe GmbH

Weitere Informationen finden Sie hier

Wir bedanken uns bei Sabrina Haase und Daniel Blank für das Interview

Aussagen des Autors und des Interviewpartners geben nicht unbedingt die Meinung der Redaktion und des Verlags wieder.

Sabine Elsässer

Sabine Elsässer is founder and chief editor of the StartupValleyNews Magazine. She started her career at several international direct sale companys. Since 2007 she works main time as a journalist. While that time she learned more about the Startup Scene, what made her start her own Startup Magazine the StartupValleyNews.

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